就業規則運用のためのルールブック作り支援パック (No.979)
社内風土改善でき、社員教育に使える。
パック詳細
就業規則は上手く活用されていますか。多くの企業で、社長のデスクにしまわれ大切に保管されているのを見かけます。活用できていないことで、社員間で新しいルールができあがったり、社員の悩ましい行動が目につきます。そこで、就業規則の内容で社長が従業員に伝えたい、守ってもらいたいことをピックアップし「分かり易い言葉」や「イラストを入れて」伝えるための『ルールブック』作りを支援します。
ルールブックは、正規社員、パート社員の雇用形態に関係なく職場での共通の価値観を作るもので、全社員に１冊づつ配られるものです。また、法律の作成義務はないので自由に項目を選ぶことができます。
例えば、当社の経営理念の実現にはこんな思いと行動をとって欲しい、始業時刻には業務を開始できる状態にいること、有給休暇は顧客に迷惑にならないように事前に同僚や上司にコミュニケーションを取っておくことなどを項目として選ぶことができます。
さらに、作成に複数の社員があたることによって当事者意識が生まれ、全社員説明会により社員への理解が進みます。
内容と流れ
経営者の思いや考えをヒアリングしたうえで、ルールブック編纂チームのメンバーとともに、自社のルールブックを作成します。
１回目：就業規則の確認と経営者へのヒアリング
２回目：経営理念、経営者のメッセージ等ヒアリング
３回目：ルールブックの掲載項目を検討
４回目：編纂チームによるワークショップ
５回目：編纂内容や表現についての確認
1回目：就業規則の確認と経営者へのヒアリング
現状、規律が守られていないことを就業規則にて確認をします。
さらに、ルールブック編纂チームメンバー構成の打合せを行います。
2回目：経営理念、経営者のメッセージ等ヒアリング
経営者に経営理念への思いなどをヒアリングし、掲載内容など打合せを行います。
さらに、今後起こりそうな問題について検討を行います。
3回目：ルールブックの掲載項目を検討
経営者同席によりルールブック編纂チームに対して１回目、２回目の訪問結果による内容と意図の説明し、ルールブックへの掲載項目を検討に入ります。
4回目：編纂チームによるワークショップ
服務規律に照らし合わせて、具体的な事実から会社にふさわしくない行動ややってもらいたくない行動をワークショップにより洗い出しを行います。
5回目：ルールブックの規格等の決定
編纂内容や表現についての確認、ルールブックの規格や活用方法など、最終決定を行います。
ご不明な点がありましたら、お電話・メールにてお気軽にお問い合わせください。
人事・労務
| パックNo. |
パック名 |
派遣回数 |
専門家 |
| 単価 |
金額 |
| パックNo. |
パック名 |
派遣回数 |
専門家 |
| 単価 |
金額 |
| 0466 |
人事制度診断・見直しパック
|
5 回 |
寺田 雅子 |
| ￥ 12,000 |
￥ 60,000 |
| 0467 |
目標管理制度導入サポートパック
|
5 回 |
寺田 雅子 |
| ￥ 12,000 |
￥ 60,000 |
| 0468 |
採用時の総務・人事業務サポートパック
|
4 回 |
寺田 雅子 |
| ￥ 12,000 |
￥ 48,000 |
| 0772 |
アルバイト・社員の応募者増加の仕組み作り
|
6 回 |
堀越 昭夫 |
| ￥ 12,000 |
￥ 72,000 |
| 0916 |
同一労働同一賃金に対応した評価制度作成パック
|
3 回 |
鈴木 圭史 |
| ￥ 12,000 |
￥ 36,000 |
| 0917 |
同一労働同一賃金対応にむけた改善計画作成パック
|
3 回 |
鈴木 圭史 |
| ￥ 12,000 |
￥ 36,000 |
| 0945 |
応募者からの反響が変わる「求人票の書き方」サポートパック
|
3 回 |
野間 信行 |
| ￥ 12,000 |
￥ 36,000 |
| 0955 |
人事評価制度作成・見直しパック
|
6 回 |
小山 安宣 |
| ￥ 12,000 |
￥ 72,000 |
| 0956 |
就業規則作成支援パック
|
4 回 |
小山 安宣 |
| ￥ 12,000 |
￥ 48,000 |
| 0960 |
攻めの人材採用戦略立案支援パック
|
5 回 |
床田 知志 |
| ￥ 12,000 |
￥ 60,000 |
| 0961 |
人事制度の導入と運用支援パック
|
6 回 |
床田 知志 |
| ￥ 12,000 |
￥ 72,000 |
| 0965 |
【起業間もない方向け】従業員採用に必要な労務管理支援パック
|
5 回 |
河合 保則 |
| ￥ 12,000 |
￥ 60,000 |
| 0966 |
スタートアップ企業の労務管理構築・改善パック
|
6 回 |
河合 保則 |
| ￥ 12,000 |
￥ 72,000 |
| 0967 |
スタートアップ企業の就業規則作成・改定支援パック
|
6 回 |
河合 保則 |
| ￥ 12,000 |
￥ 72,000 |
| 0968 |
DX関連の社内規程整備パック
|
5 回 |
河合 保則 |
| ￥ 12,000 |
￥ 60,000 |
| 0969 |
多様な働き方制度構築・改善、応援実現パック
|
5 回 |
河合 保則 |
| ￥ 12,000 |
￥ 60,000 |
| 0975 |
OHSMS(ISO 45001)自社取得支援パック
|
6 回 |
吉野 晴久 |
| ￥ 12,000 |
￥ 72,000 |
経営全般のパック一覧
| パックNo. |
0466 |
| パック名 |
人事制度診断・見直しパック
|
| 専門家 |
寺田 雅子 |
| 派遣回数 |
5 回 |
| 単価 |
￥ 12,000 |
| 金額 |
￥ 60,000 |
| パックNo. |
0467 |
| パック名 |
目標管理制度導入サポートパック
|
| 専門家 |
寺田 雅子 |
| 派遣回数 |
5 回 |
| 単価 |
￥ 12,000 |
| 金額 |
￥ 60,000 |
| パックNo. |
0955 |
| パック名 |
人事評価制度作成・見直しパック
|
| 専門家 |
小山 安宣 |
| 派遣回数 |
6 回 |
| 単価 |
￥ 12,000 |
| 金額 |
￥ 72,000 |
| パックNo. |
0956 |
| パック名 |
就業規則作成支援パック
|
| 専門家 |
小山 安宣 |
| 派遣回数 |
4 回 |
| 単価 |
￥ 12,000 |
| 金額 |
￥ 48,000 |
| パックNo. |
0961 |
| パック名 |
人事制度の導入と運用支援パック
|
| 専門家 |
床田 知志 |
| 派遣回数 |
6 回 |
| 単価 |
￥ 12,000 |
| 金額 |
￥ 72,000 |
| パックNo. |
0968 |
| パック名 |
DX関連の社内規程整備パック
|
| 専門家 |
河合 保則 |
| 派遣回数 |
5 回 |
| 単価 |
￥ 12,000 |
| 金額 |
￥ 60,000 |
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