【セミナー】
現場力と成果を倍増させるチームマネジメント　〜結果を出せる組織のリーダーの心得〜

「現場の人の成長が企業の成長や業績の向上に直結する。」
限られたギリギリの人数で事業を動かしている中小企業では、より実感される機会も多いことでしょう。
そして、分かってはいるものの、“育て方がわからない”“育てる時間がない”と悩む経営者・リーダーの方もまた、沢山いらっしゃいます。

最も理想的なのは、『現場で仕事をしながら育つこと』。
本セミナーの講師である足利晋氏は、多くの中小企業でそれを実現する組織風土づくりを続けてこられました。

今回は中でも、経営者とリーダーがすべき『チームワークとコミュニケーションの革新』を中心テーマに、組織風土づくりや実践のポイントをお伝えいただきます。
また、足利氏の支援のもと、約4年で売上倍増を実現した企業の実践報告もお聴きいただけます。

現場で人が育ち、現場力と業績を高める企業となるために本気で取り組むなら、まずは経営者とリーダーが動きださなければいけません。
ぜひ一緒に『現場力倍増』の秘訣をお聴きください！

◆結果を出し成長を加速できる組織に見る、現場とリーダーの共通点

◆チームワークを革新するために
　・お互いが尊敬し必要とする「良い人間関係」の育て方
　・リーダーシップが変わればチームも変わる

◆コミュニケーションを革新するために
　・「伝わる」ようにする伝え方
　・コミュニケーション力を高める心の育成法

◆グーグルも重要視する『心理的安全性』とは
　・高めることで生まれる効果
　・高まる組織風土を作るポイント

◆企業の実践報告から学ぶ
＜登壇企業＞

正栄工業株式会社

社員満足度業界No.1をめざすことを宣言する金属加工業。
2015年から現場力倍増の取り組みを始め、当時の売上2億5千万円から5億8000万円（今期予測）と倍増に成功。
代表取締役の久保勇樹氏とお二人の社員の方に登壇いただき、同社で実践している内容をお話いただく予定です。

※セミナー内で簡単なワークまたはディスカッションを行う予定があります。

足利　晋（あしかが　すすむ）氏
株式会社感動マーケティング　代表取締役社長　

山口県出身。
大学卒業後、量販チェーンに入社し、開発部・商品部・販促部・販売部・店長等を経験。
販売促進に関して更なる理論と技術武装をしたく退職し、約3年間、デザイン事務所でグラフッィクデザインの修行を重ねる。
その後、広告の企画・制作会社に入社し、様々な業界のブランディングコンサルティング、広告企画プロデュース及び営業マネジメントに携わった。
2000年に感動経営の伝道師・角田識之氏との出会いをきっかけに、中小企業の「現場の力を倍増」させることに特化したコンサルティング会社を設立。
以降、お客様満足と従業員満足、株主満足に繋がるコンサルティングを100社以上で展開。

事業全体を見通し、営業・商品・マーケティング・情報・採用・教育など経営のさまざまな切り口から戦略策定・実行の支援を続けている。

最近では、海外人財の採用と育成支援にも力を入れている。
また、和僑と華僑の事業家による人本主義の研究実践の会「ＡＰＲＡ（エープラ）」本部事務局長や、感動物語コンテストの実行委員などを務める。