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No.21343
対象 | 中小企業経営者・経営幹部・人事担当者 ※対象者優先のため、士業・経営コンサルタントなど当館が経営の専門家と認める方からのお申込はお断りさせていただきます。 |
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開催日時 | 2016年7月27日(水) 14:00-16:00 |
開催場所 | 大阪産業創造館 6F会議室AB |
定員 | 30名 満席になり次第、締め切ります |
講師 | 福田 秀樹 氏 株式会社 福田式経営研究所・福田式賃金管理事務所 所長 |
料金 | 1,000円/名 消費税込み ※当日はお釣りの必要がないようご準備ください |
お支払方法 | 当日受付にてお支払い ★ユーザー登録1件につき1名様しか参加できません。お連れ様は別途ユーザー登録と申込が必要です。 |
お問合せ先 | 大阪産業創造館イベント・セミナー事務局 〒541-0053 大阪市中央区本町1-4-5 大阪産業創造館13階 TEL:06-6264-9911 FAX:06-6264-9899 E-MAIL:ope@sansokan.jp 受付時間:月‐金 10:00‐17:30 (祝日除く) 交通機関:大阪市営地下鉄「堺筋本町駅」下車 「中央線」1号・2号出口「堺筋線」12号出口 各徒歩約5分 |
戦略的な中途採用とは?
売り手市場の今、「必要な人材」を確保するためには、
「必要な人材」が応募し、入社したくなるような採用活動が必要になってきます。
そのために、まずは闇雲に人材確保しようとするのではなく、
自社にとっての「採用の目的」「必要な人材」を明確にし、
その人材像に向けて戦略的に採用を行っていくことが重要です。
採用の目的や必要な人材が明確になることで、
求職者へ本当に響く採用活動となり、また採用後のミスマッチによる退職等も防ぐことができます。
そこで今回、戦略的な採用活動を、基礎から学べるセミナーをご用意しました。
・闇雲に採用をしようとしてしまっている
・コストをかけてはいるけれどもうまくいかない
・やっとの努力で採用できた人材も、内定辞退や早期退職をしてしまう
とお悩みの経営者様、是非ご参加ください。