【中小企業のための人材採用コンシェルジュセミナー】採用の確度を高めるために！最初に取り組むべき採用活動の「設計」とは｜イベント・セミナー申込画面｜中小企業のための人材採用コンシェルジュ

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【中小企業のための人材採用コンシェルジュセミナー】
採用の確度を高めるために！最初に取り組むべき採用活動の「設計」とは

No.34898

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対象 採用をお考えの中小企業経営者・人事ご責任者

▼このような課題を感じている企業の皆様におすすめです。
・求人募集への応募が少ない
・求職者の、選考途中での辞退が多い
・社員の入社後定着に課題を感じている
開催日時 2021年9月17日(金) 13:00-14:30
開催場所 オンライン開催（Zoomを利用して開催します）
定員 30名
　満席になり次第、締め切ります
講師 株式会社クイック　事業推進部 北村 修一氏
申込締切日 2021年9月15日(水)　23：59まで
料金 無料　
　★ユーザー登録1件につき1名様しか参加できません
※視聴にかかる通信費用はお客様にてご負担ください。
お問合せ先 中小企業のための人材採用コンシェルジュ
大阪産業局　HR戦略部　遠藤
〒541-0053　
大阪市中央区本町1-4-5　大阪産業創造館2階
TEL：06-6264-9853　FAX：06-6264-9825　　
e-mail：hr_staff@obda.or.jp
受付時間：10：00〜17：30　※土日祝を除く

「中小企業のための人材採用コンシェルジュ」について



人材採用に関わる民間事業者や公的機関が連携した大阪初の人材総合窓口です。大阪府内の中小企業の採用課題解決を目的に、公益財団法人大阪産業局が運営しています。
人材採用のお困りごとについて、経験豊富なアドバイザーが課題をヒアリングし人材ニーズを整理したうえで、多種多様なチャネルの中から最適な採用方法をご紹介。ご相談から採用実務までをワンストップでサポートいたします。

本セミナーでは、連携する民間のサポーター会員企業が登壇し、採用ノウハウをお伝えします。

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概要

「採用してよかった」「入社してよかった」を実現する！
をテーマに、採用プロセスを見つめなおす全3回シリーズのオンライン講座です。

第1回目では、運用型求人広告Indeedの活用ノウハウをテーマに開催しました。

今回の第2回目は、採用活動の「設計」について学びます。


「求人募集への、応募が少ない」
「応募者に選考途中で辞退されてしまう」
「入社した人材が早期に退職する」

採用活動において、このようなお悩みはありませんか？

時間とコストをかけて取り組む採用活動。
その成功率を高めるためには、求人募集を開始する前にまず取り組むべきことがあります。

それが採用活動 の「設計」です。
採用活動 の「設計」では、自社の強みや魅力を言語化し、それらを「いつ」「どのように」伝えるかを組み立てます。
求職者と効果的なコミュニケーションを図るためには、この基礎作りが採用の確度を高めるポイントとなります。

今回のセミナーをきっかけに、採用活動の「設計」に取り組みませんか？

経営者の皆さま、人事に関わる皆さま必見です！



第3回目は、面接の効果を高める方法について学びます。
求職者の本音を引き出すコミュニケーションとは？面接対策トレーニング（9/30開催）

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内容

1.採用コミュニケーションの重要性
2.採用コミュニケーションの原理原則
3.オリジナルフレームワークを用いた、自社の魅力の言語化と整理

●ブレイクアウトセッションを使った、5分程度のディスカッションを実施します。

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講師プロフィール



北村　修一（きたむら　しゅういち）氏
株式会社クイック　リクルーティング事業本部　事業推進課マネージャー／上級リクルーティングプランナー

1997年株式会社クイック入社以来、名古屋・東京・大阪にて20,000社様のアルバイト採用・中途採用・新卒採用支援活動に従事。2003年に上級リクルーティングプランナーを取得。
2005年より大阪営業部総合企画課にてセミナー業務を担当し、2020年より事業推進課にてセミナー事務局責任者を務める。

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お申込・受講について

申し込み完了後、受講票を登録アドレス宛にお送りいたします。
万が一、メールが届かない場合はお問合せください。

※ご注意※

●当セミナーは、Zoomを使用したオンライン開催です。

●１ユーザーにつき、1件のお申込みとなります。

●事前にお申込みをされていない方はご参加いただけません。
●申込み完了後、キャンセルされる場合は、ご自身でキャンセルしていただきますようよろしくお願いいたします。

下記の「ご利用条件」・「免責事項」・「その他」をお読みいただき、ご了承いただけましたらアンケートにご回答の上、お申込ください。

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ご利用条件

・本動画配信にかかる映像、画像、資料又は音声をコピー、公衆送信、伝達、譲渡、頒布、貸与、改変、翻案等すること（ダウンロード可能な資料を除く、静止画によるキャプチャを含みます。）は、お断りいたします（本動画を配信する動画配信プラットフォームにおいて特に認められている場合を除く）。
これらの行為が発覚した場合、著作権・肖像権侵害として対処させていただくことがあります。

・お使いのデバイスやインターネットが視聴環境を満たしているか、事前にご確認ください。
https://support.zoom.us/hc/ja/articles/201362023
なお、ご視聴にあたっての技術的なお問い合わせにつきましては、ご回答いたしかねます。

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免責事項

・インターネット回線や動画配信プラットフォームの状況、その他視聴者のデバイス環境等により、映像が途切れる、停止する等、正常に視聴できなかった場合、これら及びこれらに基づいて生じたいかなるトラブル・損害について、当事務局は一切責任を負いません。

・動画再生や視聴にはデータ通信を行うため、参加者さまにご負担いただく通信費用が発生します。

なお、発生したデータ通信費用について、当事務局は一切負担しません。

・講演者や事業者の説明内容・事業内容・経営状況、配布・添付資料、事業者の商品・技術・サービス及び事業者との商談・取引・契約などについて、当事務局は何ら保証等するものではなく、これら及びこれらに基づいて生じたいかなるトラブル・損害についても、当事務局は一切責任を負いません。

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その他

・本オンラインセミナーへの参加並びに＜ご利用条件＞及び＜免責事項＞に関する一切の紛争については、大阪地方裁判所を第一審の専属的な合意管轄裁判所とします。

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「中小企業のための人材採用コンシェルジュ」のプライバシーポリシー

https://www.obda.or.jp/privacy.html

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キャンセルについて

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