大阪の中小企業支援機関。 大阪産業創造館(サンソウカン)
経営相談室事務局06-6264-9820
創業・経営に関する相談06-6264-9838
9時00分~17時30分(※土日祝をのぞく)
中小企業のさまざまな経営課題に、各分野の専門家がスピーディーにお答えします!
小規模企業を20年以上経営側で支えてきた経験から、「人を雇うときの注意点」「勤怠管理・給与計算が大変」「最低賃金への対応」といった経営者の悩みをよく理解しています。クラウドシステムでの勤怠管理、給与計算、助成金活用など、小規模企業が限られた予算でできることを一緒に考えます。年金相談2,000件以上の経験で高齢者雇用をサポート。社長と従業員の老後資金つくりも相談ください。
社会保険労務士
1.創業・起業時の初めての雇用と労務管理のポイ...
企業人事として、採用、制度設計、労務手続きなど様々携わってまいりました。 士業の中でも珍しい30代の社労士として、気軽に話せる関係性作りを得意としております。 現在はスタートアップや中小企業を専門に、労務相談・手続き・給与計算のサポートをしております。まずはお気軽にご相談下さいませ。
スタートアップ・中小企業の労務相談対応 社会保...
企業の法律問題を解決するには、経営者の方が事業のリスクをどのようにとらえ、どのような対応をしていくかの選択が重要です。個別の法律問題を通じた現実的な解決策だけでなく、企業を強くする予防策、対応策まで提供したいと考えております。
契約書の作成(取引基本契約、代理店契約、OEM...
日本経済が停滞した「失われた30年」がついに終わり、原材料は急激に高騰し、金利は17年ぶりに引き上げられ、最低賃金は2030年に1,500円になると言われています。いま必要なのは「変化に対応する素早い打ち手」です。変化への最初の1歩を一緒に踏み出しましょう!
中小企業診断士
●売上UP ・マーケティング戦略、販路開拓、W...
成長企業の労務管理は、経験者にしか分からない難しさがあります。IPO経験2社の社労士が、その道のりで培った実践知をもとに、貴社の成長を加速する労務戦略を提案します。人材の定着に悩む経営者の皆様、単なる理論ではなく、現場で機能する解決策をお届けします。組織規模の拡大に伴う労務課題を整理し、経営目標達成を支える強固な人事労務基盤の構築をサポート。成長企業の労務管理のプロとして、貴社の挑戦を応援します。
社会保険労務士中小企業診断士
●創業期に必要なこと・・・スタートアップの基盤...
御社の課題を断片的に解決するのではなく、経営視点で人事の課題の「本質」を把握し、これまでの経験・ノウハウをもって課題を解決します。他社事例を多く知る専門家に安心してご相談ください。
採用フェーズの課題抽出とその対策に関する支援を...
取引先から提示された契約書の内容を確認していますか?市販の契約書をそのまま流用していませんか?取引内容は一つ一つ違います。そうである以上、契約書の内容も取引内容に即して違う内容になります。取引内容に即した契約書を作成することで、紛争を予防できたり、紛争の規模を小さくできたりしますので、是非、契約締結前にご相談下さい。もちろん、契約書以外の法律相談にも幅広く対応致します。よろしくお願い致します。
各種契約書関連業務 不動産関連業務(不動産賃貸...
外国人雇用や労務管理では、言語や制度、文化の違いから誤解や不安が生じやすく、企業様・外国人従業員双方にとって大きな負担となることがあります。私は外国人として日本で働いた当事者の経験と、社労士としての専門知識を活かし、実務に即した丁寧な支援を行っています。小さなお悩みでも構いませんので、ぜひお気軽にご相談ください。
中国語対応による外国人雇用・労務管理支援 在留...
■お金をかけて募集しても・・ ■どこに求人をだせば・・ ■なにをどうアピールすれば・・ 「求人とは集客、求人票も広告」です。「どこに出すか?」よりも「だれに・なにを・どう伝えるか?」 ”応募がある求人”その考え方の本質は、広告・広報のそれとなんら変わるところはありません。 2012年開業以来、求人票一筋。求人票診断から具体的な書き方の助言まで。 ”求人票コピーライター”が全方位でサポート致します。
■求人コンサルティング(求人募集・人材採用・人...
幅広く企業法務を取り扱っております。日本語のみならず、英語と中国語を用いて様々な企業活動のサポートをして参りました。大学時代の専攻である半導体物理学や、会社・大学などの組織内での知識・経験も活かして、経営者の方と並走しながら、とるべき「次の一歩」を分かりやすくご提案します。まずはお気軽にご連絡ください。
・契約関連(各種契約書作成・チェック、契約交渉...
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